1. Целевое обучение
  2. Целевое обучение Красноярск
  3. Целевое обучение СГИИ им. Д. Хворостовского

Индивидуальный предприниматель АНЧЕЕВА МАРИНА ВЛАДИМИРОВНА

Музыкознание и музыкально-прикладное искусство: целевое обучение в СГИИ им. Д. Хворостовского по специальности бакалавриата

  • 3 места
  • Без квоты тип предложения

Поделиться с друзьями

Детали

Организатор
Индивидуальный предприниматель АНЧЕЕВА МАРИНА ВЛАДИМИРОВНА
Номер предложения
Тип предложения
Без квоты
Количество мест
3
Уровень образования
Бакалавриат
Программа
Программа бакалавриата
Форма обучения
Очно
Прием заявок до
25.07.2025

Образование

Узнай подробнее о специальности, вузе и программе для этого предложения


Подходящие программы

2 программы обучения бакалавриата по направлению "Музыкознание и музыкально-прикладное искусство"

Меры поддержки в период обучения

Доступ к учебным материалам, имеющимся у заказчика целевого обучения или работодателя, в том числе онлайн-курсы и иные электронные ресурсы, Обеспечение методической литературой, консультации, рекомендации по вопросам освоения образовательной программы., Обеспечение проведения стажировок., Материальное стимулирование обучающихся (по программам бакалавриата и специалитета – не ниже уровня академической стипендии)

Работа

Посмотри, где предстоит работать и на каких условиях

Место трудовой деятельности

Работодатель

Индивидуальный предприниматель АНЧЕЕВА МАРИНА ВЛАДИМИРОВНА

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года

Условия трудовой деятельности

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Иные условия трудовой деятельности

Бесплатное парковочное место, Карьерный рост, Корпоративные мероприятия, Дополнительное обучение, Стимулирующие выплаты, Льготное посещение образовательных учреждений детьми сотрудников, Дополнительные выплаты, Компенсация расходов за проезд, Социальный пакет в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Компенсация расходов на питание, Возможен неполный день во время обучения, Корпоративная сотовая связь, Старт карьеры мечты: музыкальный педагог в сети детских садов "Азбука"! Для творческих, амбициозных студентов и начинающих специалистов в области музыкального образования. Мы не просто предлагаем работу – мы открываем дверь в мир профессионального роста, творчества и ярких возможностей в сфере дошкольного музыкального воспитания! Финансовая привлекательность: Конкурентная зарплата 100 000 – 120 000 рублей с первого рабочего дня Бонусы и премии за успешные проекты, участие в мероприятиях и высокие результаты детей Ежегодное повышение оклада на 10-15% Уникальные возможности для роста: Бесплатное обучение у ведущих экспертов в области музыкальной педагогики и детской психологии Участие в конференциях, мастер-классах и фестивалях (включая международные) Четкие перспективы развития Индивидуальный карьерный план с возможностью роста Гибкий график, адаптированный под учебное расписание или творческие проекты Менторская поддержка от опытных педагогов и кураторов Комфортные условия работы: Современные оборудованные музыкальные залы Разнообразные инструменты и методические материалы Возможность реализации авторских программ и творческих инициатив Удобное расположение филиалов в Красноярске: ул. Березина, д.82В ул. Михаила Годенко, д.3 ул. Судостроительная, д.27д

Условия изменения места трудовой деятельности

По соглашению сторон договора о целевом обучении с учетом требований к изменению субъекта Российской Федерации, установленных пунктами 32, 79 — 81 Положения о целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 27.04.2024 № 555

Условия оплаты труда

Выплата заработной платы в соответствии законодательством Российской Федерации, Надбавки, Премии, Выплаты стимулирующего/компенсационного характера, Оплата больничного/выходные пособия

Меры поддержки

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

Индексация заработной оплаты, Зарплата два раза в месяц, Оплата больничных листов, Ежегодный оплачиваемый отпуск

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные работодателем

Меры материального стимулирования, Компенсация расходов за проезд, Предоставление питания, Корпоративный досуг, Дополнительные дни отпуска/выходные

Контакты

Ознакомиться с контактами ответственного лица заявителя можно здесь

Похожие предложения


Посмотреть все 7